山東超逸金屬材料有限公司
其時注漿管廠家,方大特鋼在全公司提出了“要完結完全對標。通用政策與國表里先進水平對標,特別政策和自己的前史******水平對標,經過對標,改善作業,開掘潛力”的作業思路。這無疑給該公司對標挖潛作業提出了更高要求和新政策。我們以什么新思路和新舉措,順利完結這一政策呢?該公司技術中心、出產指揮中心、煉鋼廠、軋鋼廠等單位是這樣答復的。
“對標挖潛作業是一項系統根底性作業,不是某一個部分、單位的事,需求各單位、部分安身全局,協同作戰,密切配合?!奔夹g中心擔任人認為,“作為主管部分,我們將在總結上一年經歷的根底上,一方面,進一步立異思路,健全安排機構,完善對標處理準則,擬定公司對標挖潛活動方案,判定公司級30項要害對標項目,實施按功能、分系統推動,分層級處理,明晰主管、功能、主體部分、單位的責任,一起加大監督和點評力度。如:財政處理部擔任該公司本錢和獲利等財政政策對標挖潛活動的系統處理及查核,該公司各二級單位、部分為本單位各對標項目的實施主體;另一方面建立政策系統,夯實根底處理。明晰政策定義,依照價值鏈、數據鏈、責任鏈建立政策系統結構,共同政策核算口徑,完結同一途徑對標,開掘政策和處理、操作之間的關聯性,前進政策的可對比性和可控性?!?a target="_blank" data-ke-src="http://www.cywfgg.com/aboutus/aboutus_2.html">注漿管廠家
出產指揮中心信息分析部擔任則介紹道:“出產指揮中心作為對標挖潛功能部分,詳細擔任安全政策、能耗政策、環保政策三大類的9大項,其間,能耗政策以噸鋼概括能耗、噸鋼概括電耗為主,各工序能耗政策為輔;環保政策主要是噸鋼煙粉塵;出產處理以高爐休風率為重要參數政策,我們關鍵擔任對政策運行數據盯梢、拾掇、分析、效果驗證及相關查核,采納“響鼓重錘”的激勵辦法和“抽打慢?!钡牟楹宿k法,加大對二級單位對標挖潛作業的檢查、監督和教導,前進各單位改善政策的主動性、積極性?!?/p>
對此,煉鋼廠以該公司“低本錢、差異化、精品化”三個戰略思路為結構,構建“低本錢戰略、差異化戰略、精品戰略”三類攻關,每類攻關由主管廠領導牽頭,策劃成16項研討攻關課題,再打開拓展成108個子課題。每個項目指定工程技術人員或處理人員擔任,判定攻關政策,擬定詳細的攻關辦法、進展安排,以完結公司年度政策任務。如:下降鋼鐵料耗費攻關,關鍵是繼續抓好出產進程中的“三個平衡”與“三個溫度”,探索出一套下降鋼鐵料耗費政策的處理形式;優化氧槍噴頭參數,下降轉爐吹損;打開轉爐頂底復吹效果研討,優化轉爐訓練參數;******量回收運用進程金屬損耗,操控出廠量政策。